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今天给各位分享加盟肯德基多少钱的知识,其中也会对肯德基加盟费多少钱?进行解释,如果能碰巧解决你现在面临的问题,别忘了关注佰雅经济,现在开始吧!
县城虽小,但五脏俱全!在小县城里,KFC依旧还是有点点小格调的,如果县里开一家,大部分情况下盈利都不成问题,不过目前肯德基是百胜集团(肯德基、必胜客、小肥羊和东方既白均是百胜集团旗下的品牌)里加盟难度最大的,除非是你是策略型渠道的加盟商,否则肯德基不对外开放加盟,所以说普通人根本没有基本投资肯德基的机会。很多人说肯德基的加盟费是500万元、800万元,根本就是忽悠,你自己打个加盟电话去试试看,普通个人,别人连理你都懒得理你。【肯德基官网】
目前肯德基对外开放加盟的必胜客、东方既白的费用是多少呢?如下图所示,是百胜集团官网给出的数据,其实单看加盟费并不贵,51152美元,折合约36万人民币。但是百胜的加盟是很奇特的,不是说你新开一家店,而是百胜在开的店里让你选一家,这就是餐厅购入费,餐厅的购入费,按照不同的地段、大小价格不一,县城中价格一般是在200万元左右一家,在加上初始的培训费(一般为5万元),所以什么都没做,只是拿到店,你大概要花费240万元。(经营期间缴纳的费用是你营业后才需要交的,营业额越高,缴纳得越多)。
你要正常经营这个门店,除了初始的240万元初始投资,你大概还需要准备以下投入:(1)房租成本:百胜集团旗下的店铺面积都不会小,租赁的地段也不错,即使在县城了,一个月2万元的房租基本是起步,按照一年一签,一次缴纳半年的费用,那么就是初始还要12万元的房租。
(2)食材成本:这个一般购入餐厅时,里面会有部分食材,但是不多,为了应对新店开业的活动,你最少要在准备10万元左右的食材。
(3)人工成本:一家必胜客的店铺,最少需要8位员工(2位厨师、2位点餐员、2位配餐员,1位清洁员,1位送餐员),这是最基本的要求,也是品牌的要求,一人以3500元/月,差不多需要2.8万元的工资。
(4)流动资金:企业运营初期,要保证账户上有一定的流动资金用于应急周转需要,我们假设为5万元。
综上所说,你要投资加盟一家必胜客或者小肥羊或者东方既白,初始准备的资金最少需要:240+12+10+2.8+5≈270万元左右。
总结
这是县城里的价格,如果到地级市最少需要400万元以上,而这还只是必胜客这类的加盟费用,肯德基作为百胜的王牌,对于普通人不开放加盟,但即使开放加盟,目前来说,肯定也只会多不会少,没有五六百万估计都不用想。最后说一点:自古以来有人的地方就有江湖,肯德基也没例外,哪些位置好利润高的店,大部分都被他们内部人员的亲友消化了,轮到你了就是那些一般的店,需要苦熬时间才能回本!
PS:很多人会问,百胜把店都卖了,他怎么赚钱,卖店的钱+加盟费+卖原材料的钱+经营期间的缴纳费用(特许经营持续非、系统支持服务费、广告基金等)这些都是其赚钱的渠道,不仅稳定,而且降低自身的经营风险。
1、加盟初始费:约合人民币30万。2、培训费:人民币53000元。3、餐厅购入费:人民币200万起。
这个是不固定的,看你开店位置,店铺大小等等
400㎡店面加盟费300,000元,培训费用53,000元,设备费用4000,000元,初期原材料费用100,000元,宣传费用50,000元,开办费20,000元,流动费用600,000元。
300㎡店面加盟费300,000元,培训费用53,000元,设备费用3000,000元,初期原材料费用80,000元,宣传费用40,000元,开办费15,000元,流动费用500,000元。
250㎡店面加盟费300,000元,培训费用53,000元,设备费用2500,000元,初期原材料费用60,000元,宣传费用30,000元,开办费10,000元,流动费用400,000元。
200㎡店面加盟费300,000元,培训费用53,000元,设备费用2000,000元,初期原材料费用50,000元,宣传费用20,000元,开办费8,000元,流动费用300,000元。
这只是部分费用,其中的装修费用还有房租费用等,都需要等加盟者们确定好了自己的信息之后才可以知道。但是从这一点上来看,选择它投资并不是需要担心的问题,它的人性化优势早已给出的确定了答案。
肯德基加盟费,用我们以四线城市为例,一般门店的面积需要能够满足200_,并且这一品牌的特许经营初始费10万元,它的总部也会对投资者进行培训,这一项收费是5.3万元。肯德基的广告促销费用2万元,而且它的开业费用0.8万元,一家门店的人员配置一般是8人,人员工资一般是3000元/月/人,这一品牌流动资金20万元
加盟肯德基的优势:肯德基项目在餐饮行业摸爬滚打了大约20余年,具备丰富的经验,品牌的成功经验,减少自行摸索时间与风险。所以加盟这个项目,能够很快的让没有经验的创业者也迅速的上手经营利用“肯德基”品牌的品牌形象,能够很快的吸引大众的注意,更加容易成功。
选择项目具备强大的品牌优势,所以开一家店就能火一家店,这就是能够有很好的房展的项目,也是具备了很好的品牌优势加盟者可以获得技术、管理、宣传等方面的强力支持。从这个角度来说,就能很快的掌握精华的技术的部分,也就是能够有更好的发展前景和发展方向,所以技术方面也是很重要的。
利用“肯德基”品牌的品牌形象,能够很快的吸引大众的注意,更加容易成功。肯德基品牌形象塑造的启示强有力的品牌能帮助建立鲜明的自我形象,人们购买不只是因为质量上乘, 同时也是为了塑造自己的形象,是自我社会地位和身份的象征。
KFC肯德基合作条件
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1、认同百胜中国企业文化/价值观一致;
2、良好的商业意识;
3、理解餐饮/零售行业的运作模式;
4、具有发展餐饮事业的意愿及长远规划;
5、具有多点发展的优良财务资质;
6、丰富的人员管理经验及区域管理能力;
7、在特定地域或渠道市场拥有良好的经营资源。
肯德基是一个几乎每个人都耳熟能详的加盟品牌,主要经营各个种类的汉堡、鸡翅、鸡腿、饮品,在全国很多个城市都有加盟的门店,且多在万达等人流比较密集的地方立店。【肯德基意向加盟登记表】
肯德基是很多小孩子都喜欢吃的小吃,路过肯德基的人经常会发现,有很多家长都会带着孩子去吃。当然,肯德基这个品牌也是没有年龄限制的,适合于所有年龄段的消费者。四季可经营,销售无淡季,也成功的引来了很多加盟商的加盟。本文小编会给大家介绍加盟肯德基所需费用的多少。
肯德基堪称餐饮行业中的劳斯莱斯,是一个人尽皆知的美食品牌。所以它的加盟费用自然也就会比较贵,智慧之选的费用大概在200-500万元之间。为什么前后价格的界限相差这么大呢?这是肯德基加盟的价格并不是一成不变的,也被很多因素所影响。该品牌项目的加盟对门店面积的也有一定的要求,一级城市的话门店的面积就会比二级、三级城市所用的面积大,而且加盟费用会贵一点儿。
怎么判断一个餐饮行业加盟项目的价格以及市场前景如何?其实从它加盟总门店的数目中就可以看出。目前为止,肯德基在全国的门店数目高达5314家,这个数目真不是的品牌项目可以达到的一个高度。此外,还有1623个加盟商十分关注该项目的加盟。这就说明肯德基这个品牌虽然加盟的费用比较高,但仍然有那么多的加盟商选择这个品牌进行加盟,就可以看出这个品牌的信用度是很高的,毕竟是大品牌,所以费用相对较高也是比较正常的。
如果你有加盟的想法但却觉得200-500万元的加盟费用过于昂贵的话,可以试着去了解一下肯德基的加盟后期所得的收银,在了解以后相信你一定会毫不犹豫的选择加盟这个品牌项目。
开一家肯德基店整体费用统计前期的资金投入大致需要700万元。
1、加盟初期投入的费用.
初期加盟费用又分为餐厅的购入费、加盟初始费、培训费。
餐厅的购入费是指在“不从零加盟”模式下,加盟者购买一家正在运营肯德基的费用。其包括餐厅所有设备,装潢以及已经经过培训的工作人员。并且包括后期的运营过程中产生的现金流量和利润。
但是购入的不包括该肯德基的房产和租赁费用。购入费为200万元起步且需要在正式交接之前一次性支付。现在肯德基可以进行转让的店面基本是消费水平较高的小型城市。
加盟初始费是加盟者获得肯德基特许经营权十年所需要的费用。其费用大致为30万元,也是加盟商初始开店的一次性费用。培训所需要的费用为53000元人民币。
其培训的内容包括肯德基工作站运营操作以及值班管理。而培训的费用,肯德基公司会根据加盟商的实际情况就近安排。在接受店面转让前,必须由本人亲自参加并完成餐厅培训学习,且不得由他人代替。
2、经营期间的费用
期间缴纳的费用包括特许经营持续费用,以及广告促销费用。特许经营持续费用收费是按照营业额的6%进行收取。而广告促销费是按照营业额的5%进行收取。
3、房租
提及开个肯德基店要多少钱的问题,另外一个资金重要组成部分就是房租了。开肯德基店面,肯定要处于好的位置和地段,但是这些地段房租一般也比其他地方贵。而肯德基对店面的要求也不低,一般标准就为100平米,这样的店面在一般的三线城市其店面年租金在100万左右。
4、员工的工资费用
一般一家肯德基所需要的员工大概为20名。其工资大致为3000元/月/人。总体一年员工工资大致为72万元。
5、、水电费
因客流量大,经营时间较长,水电费一个月会是在一万元左右。一年的水电费为12万元。
6、材料费
因肯德基消费群体大,一个月材料嗯消耗也是很大。每个月材料的费用大致为30万元左右,一年也就是360万元。
7、其它杂费
每年的杂费的投资金额大致为36万元。
培训:
培训是加入肯德基时必备的内容,成功的候选人在经营餐厅前将被要求参加一个内容广泛的为期12周的培训项目,12周的餐厅培训使加盟者有效掌握经营一家成功餐厅需要了解的值班管理,领导餐厅等课程,还包括如汉堡工作站、薯条工作站等各个工作站的学习。
加盟商接手餐厅后,还要安排为期5--6个月的餐厅管理实习。在培训过程中,未来的特许经营商将承担自己的费用(交通费用、生活费用)。
可以看出,在特许经营的严格规定背后,特许经营授权人必须给予受许人以足够的支持,只有当每个受许人赢利了,整个特许经营系统才能变得更加强大。
这些培训课程一方面提高了候选人的工作能力,为肯德基培养了合适的管理人才;另一方面使候选人认同肯德基企业文化,具有浓厚的服务理念,从而实现肯德基总部和加盟店的共同成长。
以上内容参考:百度百科-肯德基
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