将广东江门建设成为集聚海外华人创新创业的国家重要人才战略支点城市。

12月27日，中国共产党江门市第十四次代表大会正式开幕。据悉，江门将坚持人才第一资源，深入推进“人才倍增”工程，把江门建设成为集聚海外华人创新创业的国家重要人才战略支点城市，“十四五”期间，江门将引进10名以上世界级科学家、100名重点领域领军人才、1000名急需博士人才，全市各类人才总量超过100万人。

将江门建成学习型城市，形成人人成才、人尽其才的生动局面。实施基础教育高质量发展行动3354，作为提升校长、教研员和教师能力素质，促进学生德、智、体、美、劳全面发展的“一把手工程”予以推进。加快发展现代职业教育，全面建设高水平职业院校和技工学校，推进产教深度融合，培养高素质技能技术人才。大力发展高等教育，提高五邑大学等7所高等院校办学质量，引进国内外一流大学来江门联合办学，建设青年型城市，培养更多创新型、应用型、复合型人才。统筹各领域人才队伍建设，在侨资重点培养千名优秀工程师和工匠，造就一大批优秀本土专家。加大党员干部轮训力度，强化“八项技能”和提高“七项能力”，大力培养能够大有用武之地、肩负重任的人才。

树立全球视野，江门将大力引进“高科技人才”——实施“海外人才”计划，加强与深圳人才集团合作，构建全球人才引进网络，大力引进战略科技人才、领军人才、青年科技人才和高水平创新团队。实施百名博士引进工程，建设博士博士后科研平台，精准引进一批产业发展、科技创新等急需人才。积极引进国内外院士研究团队，高水平建设院士研究院和院士科技基地，着力解决大湾区产业发展核心技术需求，促进重点科研成果转移转化，培育一流创新研究团队，为大湾区国际科技创新中心提供重要支撑。

深化体制机制改革，江门将优化人才发展环境，建立信任型人才使用机制，尊重用人单位的人才推荐权，赋予领军人才更大的技术路线决策权、财务支配权、资源调度权，让人才潜心学习、研究，多出好成果。建立以创新价值、能力和贡献为导向的人才评价体系，用一流的环境吸引一流的人才，让他们得到一流的待遇。坚持事业留人，围绕大型产业集群、战略性产业集群，搭建人才官创业舞台，让事业激励人才，让人才成就事业。

江门将提供专业高效的服务，高标准建设人才友好城市，完善领导干部联系服务人才机制，实施“千名科级干部联系千名骨干人才”行动。充分发挥江门人才发展集团的作用，积极创建国家级人力资源服务产业园，提供市场化、专业化的人才服务。做一个优秀的人才管家，做好人才住房、子女入学、配偶就业等工作，为高级管理人员和初级管理人员提供暖心服务。我们要宣传典型人才，办好侨都国际人才节，促进人才认识、爱护、尊重人才