◎欢迎参与讨论,请在这里发表您的看法、交流您的观点。
创业资讯门户网站
现在的经济环境不是很好。当人们在中年失业时,他们不想再工作了,所以他们不得不做创业自己的老板。创业能否成功或成为一个好老板取决于你是否具备这三种能力。如果没有,建议你找个工作好好干。该送外卖的送外卖,还是要管。否则,创业的风险会把你带入万劫不复的境地。
因为之前的工作,我有机会认识很多大企业家,包括几十亿或者几百亿的公司老板或者有钱人。从他们的特点,我总结出他们一般有以下三个共同点。
首先,他们对事物或商业的本质有洞察力。他们能看到你看不到的机会和你看不到的风险,这也可以称为商业眼光;
什么是商业愿景?例如,两个做鞋的商人去太平洋的一个小岛上测试当地市场。到了岛上,第一个人逛完会觉得没什么市场,因为这个岛上的人都不穿鞋。另一个有商业眼光的,通过调研看到了这里的无限市场,因为这里的人还没穿上鞋,是一整个宽阔的空白市场。
第一个人到岛上走了一圈,肯定会放弃在这里发展业务,而第二个人马上开始了这里的市场推广和教当地人穿鞋的市场培育,试图找到打开这里市场的方法,建立供应链体系,成为岛上唯一的供应商。从此财源滚滚而来。
第二,一旦他们确定了目标,他就有很强的能力去组织各种资源,不择手段去实现目标。这个能力很猛,就像一只狼狗盯着一块骨头,非要咬掉不可。只要创业有这个能力,那是非常稀缺的,也就是所谓的执行力。
初创企业往往会为资金发愁,最好的办法就是寻求银行贷款。说到银行贷款,就不得不说到王健林,他曾经说过,创业早期的贷款经历至今记忆犹新。当初银行承诺贷款2000万,后来银行拒绝贷款,在王健林身上来回跑了55次,还是没有拿到银行贷款。当时王健林很绝望。据他说,不仅自己跑了很多次,就连下属也跑了很多次,甚至比自己还多。即便如此,他也没有打败王健林。凭着坚强的毅力,他一次又一次地尝试。夸张的时候,王健林早早就去公司门口堵了。他心里只有一个目标,就是拿到这笔贷款。有多少人能做到这种超强的执行力?
第三,利益均衡分配的能力,因为一个企业做出成绩后,利益分配不好,容易分崩离析。一件事做好了,你一个人发财,谁给你做什么事都是一个人做。如果你想取得成功,你需要一个有凝聚力的团队。团结团队最好的方法就是建立分配机制。
很多创业项目的失败都是因为利益分配不均,导致了合作关系的破裂。合伙企业就像一对夫妇结婚。如果你总觉得自己在婚姻中付出的多,索取的少,她也是这么想的,那么这段婚姻肯定很难长久,迟早会完蛋。如果一开始就把制度建立起来,有一个共同的愿景,一个合理的分配模式,有钱的人都可以一起赚钱,都可以做好亏钱的心理准备。这个团队会齐心协力,就像刘三兄弟一样,荣辱与共,与共患难,迟早会成功的。
如果你想在创业,取得成功,拥有这三种能力是非常重要的。如果你准备去创业,你应该检查一下你是否具备这些素质。如果你只是抱着试一试的态度,创业肯定会失败。
◎欢迎参与讨论,请在这里发表您的看法、交流您的观点。