领导干部干事创业方面存在的问题(干事创业方面存在的不足)

创业：存在的问题(一)

激情是一个人的主动、精力充沛、热情、乐观自信、勤奋努力、开拓进取和实现价值的创业-oriented,对于一个领导干部来说，激情是面对机遇，敢于竞争；面对艰难险阻，敢于探索；面对落后，敢于崛起；面对竞争的责任、勇气和创新精神。

在我们的日常工作中，我们发现一些领导干部缺乏激情，这主要表现在3360强调客观抱怨。一些领导干部在一些场合客观抱怨。如果我在某个部门工作，如果我是最高领导，我也会这么做。众所周知，其目前的工作一塌糊涂；有的领导干部经常讲别人的闲话，不讲主流，只看缺点，会上不讲，幕后搞自由主义，用不恰当的方式表达对单位、部门工作目标和要求的感受和不满；有些领导干部到发展较快的地区去考察，回来总有些不服气的抱怨。如果我们也能得到政策的“照顾”，我们就可以随心所欲了。殊不知，这些地区的发展优势也是百折不挠探索的结果。

回避矛盾，害怕困难。推进工作，难免遇到这样那样的矛盾。创业导演必须面对意想不到的困难和问题。面对矛盾和困难，充满激情的领导干部思考的是如何化解和克服，有的领导干部思考的是如何掩盖问题、回避矛盾、回避重要问题，甚至丧失工作原则。久拖不决，小矛盾变成大矛盾，导致上访不断，影响稳定。有的领导干部，遇到困难，不奋起直追，主动克服；取而代之的是，他们做一站两看三绕。随着社会的进步、事业的发展和改革开放的深入，我们在工作中面临的矛盾会越来越多、越来越复杂，发展中的困难会越来越大、越来越难解决。这就需要领导干部努力工作，克服困难，持之以恒，埋头苦干。

自我满足，没有进步。这几年，我们XX的经济社会发展确实很快，全市GDP和财政收入在省会城市中逐步前移。城市建设尤其是东区的建设日新月异，人民收入和生活水平大大提高。我们还获得了国家卫生城市和环境保护模范城市的荣誉称号。有的同志认为我们的发展好，但不慢，产生了自满情绪，发展水平低；有的领导干部满足于目前的工作现状，被动完成上级安排的任务和指派的工作，缺乏主动性和争第一的意识；有的领导干部多年不参加培训，不善于学习，老方法不管用，新方法也不管用。他们甚至年复一年地保留着同样的汇报材料，墨守成规，安于现状，不愿上进。

作风虚假，效率低下。领导干部的思想作风、学风、工作作风、领导作风、生活作风，在某种程度上直接反映了党的作风建设，直接影响着党群关系、干群关系。观察不难发现，哪里的领导班子清正廉洁、团结协作、作风扎实，哪里的业绩就突出，充满活力，人民就满意。现在也有一些部门的“四怕”——3360——怕政策变，二怕摔断腿，三怕请吃请喝，四怕乱摊派。客观而言，仍有一些领导干部爱坐办公室，习惯等人上门，浮于其上，深入基层，服务意识差；有的善于走形式、搞活动，不抓落实、不抓落实；有的机关，组织内部一个问题的研究处理，书面诉讼，相互推诿，处室之间不和；在某些行业中，认证、接受和评估并不真正考虑耳鼻喉

领导干部要想干好工作，做好工作，取得突出成绩，首先要消除工作的被动性，以积极的态度履行职责。其次，你要有积极的工作态度和做事态度，不要抱怨自己没有受到公平的对待。而是可以随时检讨自己的行为，不断从自己身上找原因。

二是在工作中树立使命感，珍惜对党、对国家、对人民的感情，对事业、对单位负责，包括对自己负责，通过办公室主任创业，的辛勤工作和奉献，实现自己的人生价值，为人民。

第三，要给自己定目标，给自己的工作定一个高标准，积极为自己解决一些问题。如果我们坚持下去，我们会发现自己每天都在进步。第五，做好心态调整。首先要从自身做起，坚持学习，接受磨炼，与时俱进，适应发展。学习很重要。“不读书，不足以懂事。”内在的成长需要不断的磨练和学习。有了心态的铺垫，才能更好的处理工作中的矛盾和问题，也有利于个人的身心健康。牢记事业至上，责任最重。有事可做，责任可担，既是挑战，也是机遇。目前，XX正处于发展的关键时期。要建设区域性中心城市，发挥中原城市群的引领作用，促进经济社会和谐。我们的发展目标更高，发展难度更大，发展压力更重，发展任务更艰巨。这是广大党员领导干部施展才华的好机会。他们应该抓住机会成就自己的事业，不辜负组织和人民的信任。想，还要牢记责任。从政是人民赋予的权力，既是职业，也是责任。领导要全身心投入工作，把精力集中在事业上，自觉忠于职守，牢记守土有责，切实主动挑担子，合作不推诿，敢于负责，拒绝上交任何矛盾，回避任何困难，忠实履行让富一方经济更好、确保另一方安全、带好队伍的职责。

注重创新，努力工作。激情孕育着创新和创造，有了激情才能有所作为。创新是一个国家和民族发展的灵魂。没有激情就没有创新，没有创新就没有发展。激情驱使人奋进，激励人努力，引导人创造。在新的历史时期，一个民族特别是领导干部，只有拥有激情，有负重前行、奋发图强的崇高思想，有不畏艰难、敢为人先、争创一流的战斗精神，有永不停息、奋斗不息、无私奉献的高尚情操，才能不负党和人民的期望和重托。

才能使发展更有新思路,改革更有新突破,开放更有新局面,各项工作更有新举措。领导干部要在创业中进发激情。发展是执政兴国的第一要务,创业是民富国强的根本途径。-个行业,一个部门,-一个单位要围绕全市经济社会发展目标和工作大局,每一个领导干部都要有一种“躺着想事、坐着议事、站着干事”的工作热情和创业冲动。要进一步解放思想,更新观念,以强烈的事业心和高度的责任心,以时不我待、奋勇争先的紧迫感和使命感,以高昂的斗志、理性的思维、饱满的激情、务实的态度,积极投身到各项事业发展中去。要立更好更快发展之志,谋更好更快发展之策,鼓更好更快发展之劲,求更好更快发展之效,干一-流工作,创-流业绩。

要做好表率,蔓延激情。精神状态是可以互相感染的,如果你始终以最佳的精神状态出现在办公室,工作就有效率而且有成就,那么你的单位的职工、同事一定会因此受到鼓舞,你的热情会很快传递蔓延给机关全体,整个团队。如果一把手能够身先士卒,勇挑重担,如果每一位领导干部都能够以饱满的热情,最佳的精神状态,对事业高度的责任感,全身心投入去工作和学习,那么这个单位一定会是-一个充满活力,富有朝气，敢于创新领先争优的单位各项工作也-定会做出成效，走在前列。我们正置身于一个应该大有作为的时代。改革开放,不仅让我们创造出巨大财富,更让我们积累了发展的宝贵经验;不仅使我们XX得到了快速发展,更造就了--批高素质的干部队伍,生在这样的时代，是我们的荣幸与骄傲。虽然在我们前进的道路上还有困难和挑战,作为肩负使命,守土一方,身系重托的一名新时期的领导干部要时刻保持良好的精神状态,要以积极主动,-往无前的激情,进一步解放思想、开拓进取,真抓实干,在创新中奋发有为,在创新中实现人生价值。做一名,“有激情、想干事、干实事、会干事、干成事”的优秀领导干部,带动和激励广大人民群众,为全面构建和谐XX贡献力量。